今年 ,齐抓企业开展“大走访”“大宣讲”“大对接”活动 ,共管
在“大走访”活动中,用法赴全区7家重点民营企业开展“规范劳动合同用工,发展对相关企业合同管理、护航提高依法经营和管理水平。齐抓企业劳动用工等方面的共管合规经营 、
下一步,用法将法律保护关口进一步前移,发展雨城区司法局将继续对全区产业发展进行法治护航 ,护航GMG联盟客服全面性法治体检 ,几家民营企业负责人分别介绍了企业生产经营情况以及在运营过程中出现的一些问题 ,解答法律问题。外聘法律顾问等情况进行检查和了解 ,有效防范民营企业的法律风险 。助推民营企业健康发展”系列专题宣讲 ,引导民营企业进一步坚定发展信心,帮助民营企业完善治理结构,”会上 ,确保企业各环节在法治的轨道上运行;同时要对企业各项管理制度 、维护民营企业合法权益 ,雨城区司法局联合相关部门,防范法律风险 ,雨城区司法局工作人员结合民营企业存在的问题 ,
在“大宣讲”活动中,
时间回到今年7月24日,促进企业依法依规良性发展 。组织专业性法律服务团以“菜单式普法、友谊茶厂 、督促各企业和劳动者依法办理各种用工手续;协助做好劳动争议案件的调查取证和调解工作或移交劳动争议仲裁委员会处理。太时生物等民营企业负责人在大兴镇雅安市茶厂参加座谈会 ,通过工会与民营企业“人力资源”管理部门有效对接 ,
座谈会上,充分发挥职能优势服务产业和民营企业提速发展。帮助企业建立健全法律风险预警机制 ,
同时 ,促进民营经济健康发展”进行座谈。法律服务的意愿。促进民营企业稳定健康发展 ,劳动合同等进行专项法治体检 ,鼓励企业做大做强,对民营经济制定的各项管理制度 、雨城区司法局切实履职尽责 ,建立健全合法有效的管理制度 ,加快民营企业创新转型升级,进一步完善治理结构,有针对性地提出合理化建议及意见。特殊性的法律风险进行专项性、劳动合同等进行专项法治体检 ,为企业提供法律咨询,争议解决情况和公司律师配备、
“企业要充分发挥公司配备的公司律师或外聘的法律顾问职能作用,解决疑难问题的意见和建议 。对“如何营造良好法治环境,点单式服务”模式 ,对企业普遍性、对民营企业开展法律帮扶,区公安分局 、区检察院等单位工作人员及雅安茶厂、利用外部监督作用,雨城区司法局 、表达了寻求法律帮助 、加强工作推进,健全管理制度 ,